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Speakers Giving a Talk at Business Meeting. Audience in the conference hall. Business and Entrepreneurship concept.
Cenas

Cenas Da Semana – 223ª Edição

  • por Treinamentos Oficina
  • agosto 26, 2022

As estratégias de sucesso na comunicação corporativa

A comunicação é peça chave no sucesso de uma empresa. Corporações que não sabem se comunicar clara e efetivamente com seu público, seja ele interno ou externo, encontram dificuldades para se manter relevantes e competitivas no mercado.

Ao mesmo tempo, o avanço na tecnologia trouxe a necessidade de se readaptar e melhorar estratégias da linguagem empresarial para que as mensagens atinjam com efetividade o público-alvo.

Os pilares que sustentam as estratégias e os esforços de comunicação são: Institucional, representado por ações voltadas para o posicionamento da marca e construção de uma imagem pública; administrativo, que trata da cultura organizacional e da disseminação de valores da empresa, além da circulação de informações e qualificação dos funcionários; E, por último, mercadológico, que diz respeito às ações que tornam a empresa conhecida no mercado.

A Oficina Consultoria entende a importância da comunicação corporativa em todas as suas variações, considerando o sucesso da instituição como resultado de planejamento estratégico e comunicação efetiva, alinhada a propósito. Através de cursos e capacitações, oferecemos soluções de consultoria, a fim de ajudar clientes a alcançarem o sucesso por meio da comunicação. Conheça nossos produtos e soluções.


Exposição pública e danos reputacionais

A primeira-ministra da Finlândia, Sanna Marin, se tornou alvo de críticas após a divulgação nas redes sociais de um vídeo em que aparecia dançando numa festa com amigos e celebridades. Mesmo não tendo feito nada ilegal, e em horário de folga, ela foi obrigada a se justificar publicamente, em ato organizado por seu partido.

Ainda é cedo para avaliar o impacto que o caso terá no apoio popular e político à jovem líder, elogiada por tomar decisões corajosas sobre a guerra da Ucrânia, por exemplo. Mas ele mostra que crises de imagem podem ocorrer a qualquer tempo e por várias razões – efeito potencializado pelo alcance das plataformas digitais -, e que a redução dos danos reputacionais demanda uma gestão qualificada.

Nós, da Oficina Consultoria, preparamos porta-vozes para que eles continuem sendo profissionais e efetivos, mesmo em situações adversas, ampliando a autoconfiança e a naturalidade. Capacitações como Media Training (do básico ao avançado), Comunicação Eficiente, Gestão da Comunicação e Líder Comunicador, treinamentos de feedback e feedforward são algumas das soluções do nosso portifólio.

Também somos especialistas em Relacionamento e Reputação – dois grandes ativos de líderes e instituições, que podem ser abalados em cenários de crise. Conheça nossa capacitação em Gestão de Crise, além de estratégias preventivas e ferramentas eficientes na solução de conflitos.


Como os podcasts podem evidenciar temas importantes

Podcasts e vodcasts são uma tendência já bastante popular, e os bate-papos informais com convidados têm captado a atenção de diversos tipos de público. Até a Duquesa de Sussex, Meghan Markle, aproveitou o movimento e lançou seu podcast, o “Archetypes”, no Spotify.

Com foco em desvendar a origem dos estereótipos de gênero, buscar suas origens e entender como são moldados culturalmente, Meghan trouxe a tenista Serena Williams no episódio de estreia. Durante a conversa, as duas falaram sobre os desafios para a mulher no mercado de trabalho e como o perfil de mulher ambiciosa é malvisto na sociedade.

O debate diverso e inclusivo é fundamental, principalmente quando pessoas influentes o trazem de forma simples e com uma alta audiência. É o primeiro passo para que os temas sejam discutidos e mudanças aconteçam.

A Oficina Consultoria entende a importância da diversidade e inclusão, principalmente no mercado de trabalho e no ambiente corporativo. Pensando nisso, criou o Comitê de Diversidade e Inclusão, com o objetivo de promover reflexões sobre as diferenças existentes no dia a dia de trabalho. Também oferecemos cursos e capacitações, em parceria com o Me Too Brasil, que orientam líderes e instituições a tratar do tema internamente.

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